За какой период корректировать персонифицированные сведения при внесении уволенным работником переплаты отпускных в кассу?
Коллеги, добрый день.
Вопрос связан с корректировкой персонифицированных сведений.
Сотрудник был уволен 30.03.2023 г. Ему был предоставлен авансом отпуск в количестве 8,67 к.дн. Денежные средства он внёс в кассу. Отпуск у него был с 13.02.2023 г. по 24.03.2023 г. Отпускные были выплачены 27.01.2023 г. и 08.02.2023 (это был перерасчёт, т.к. изначально отпускные выплатили с учётом не полностью отработанного января).
Можно ли провести корректировку персонифицированных сведений только за январь? или обязательно проводить и за февраль тоже, поскольку была произведена доплата отпускных?
Вопрос связан с корректировкой персонифицированных сведений.
Сотрудник был уволен 30.03.2023 г. Ему был предоставлен авансом отпуск в количестве 8,67 к.дн. Денежные средства он внёс в кассу. Отпуск у него был с 13.02.2023 г. по 24.03.2023 г. Отпускные были выплачены 27.01.2023 г. и 08.02.2023 (это был перерасчёт, т.к. изначально отпускные выплатили с учётом не полностью отработанного января).
Можно ли провести корректировку персонифицированных сведений только за январь? или обязательно проводить и за февраль тоже, поскольку была произведена доплата отпускных?
Comments
-
Добрый день!
Считаю, что сейчас уже нет смысла корректировать персонифицированные сведения по физическим лицам, так как подошло время представления расчета по страховым взносам за 1 квартал, где надо указать верные суммы за каждый из 3-х месяцев. Они и учтутся на лицевом счете.Цитата: 1.2.Уточненные Сведения могут быть представлены до момента представления расчета по страховым взносам за соответствующий расчетный (отчетный) период.В уточненные Сведения подлежат включению персональные данные физических лиц и сведения о суммах выплат и иных вознаграждений в отношении тех физических лиц, в отношении которых производятся изменения (дополнения). -
KEGa, спасибо большое за ответ
